永祥新能源召開2026年系列提案宣貫會
2026-04-13
作者：肖春蓮
4月7日，永祥新能源召開2026年系列提案宣貫會，同步結合3月經營分析、2025年冬季百安活動總結表彰開展相關工作。永祥新能源副總經理涂大勇及副工段長以上管理人員參會。
會議現場
會議伊始，各部門負責人依次匯報3月工作開展情況，聚焦部門核心職責，全面梳理工作亮點、存在不足，結合公司整體發展目標，明確4月工作計劃及推進舉措，為公司統籌推進經營工作提供詳實參考。
安全環境部廣洪明對2025年冬季百安活動進行全面總結，系統回顧活動在安全制度落實、隱患排查整治、安全培訓教育等方面的具體工作，分析成效與薄弱環節，并通報表彰品管部、儀表工段、精餾二工段、電氣工段、冷氫化一工段、機修工段6個先進集體。此次表彰旨在樹立先進典型、弘揚安全理念，激發全體員工重視安全、參與安全的積極性，筑牢公司安全生產根基。
表彰現場
會上，人事行政部副部長程鳳濤專題宣貫永祥股份管理提升會會議精神，詳細解讀永祥股份2026年度系列提案核心內容，圍繞“提質增效 突破極限”年度主題，分解學習會議明確的工作要求、實施路徑與保障措施，引導全體干部員工統一思想行動，落實公司發展部署。
涂總講話
涂總強調，當前公司處于經營發展關鍵階段，機遇與挑戰并存，全體干部職工需統一思想、提高站位、壓實責任，以務實作風推動各項工作落地。管理干部要聚焦經營目標攻堅，嚴控成本、壓降虧損；各部門要對照管理提升要求，完善制度體系、補齊管理短板；全員要堅守安全生產底線，落實安全責任、強化全過程管控。